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    看到陳經理髮的通知之後，雙休覺得還是不夠。於是他親自寫了一封郵件，在公司內網發送，所有在職員工都會收到。

    雙休想要藉此次機會，傳達公司的新精神新氣象！雙休在郵件中說，他要把公司的不正之風給遏制住。溜須拍馬，權色交易這些通通不行，一定要把這些職場潛規則給趕出公司，張士誠的時代已經徹底結束了。他雙休不吃這一套，希望所有員工能夠了解

    。

    認真工作為公司做出貢獻，才是員工們該考慮的事情。想要投機取巧的人，後果只能自負，他雙休也好、公司也好、都無法容忍這樣的人。

    一家公司想要做大做強，必須要靠貨真價實的實力，要靠真正的人才，而不是靠送禮。一家公司的內部文化，如果只是溜須拍馬，只懂得送禮以及權色交易，那麼顯然這家公司是爛透了。

    這樣的公司註定是要消亡！

    為了促進公司的活力與企業競爭力，所以雙休決定在公司建立末位淘汰制度。那些混日子的人，工作業績差的人，都將自動會被開除。公司所有員工每半年統計一下，不合格的部清除。公司部門機構龐大的不得了，許多員工人浮於事，他們是混吃混喝的。這一點是公司內部的人都知道。淘汰開除平庸散漫的員工，這不僅能夠促進公司的健康發展和良性循環，更是對那些優秀上進的員工

    一種公平的體現。

    讓他們可以在合理的制度下，靠着實力證明自己，一步步努力向上升。

    沒有烏煙瘴氣的文化，一切都絕對公平。

    誰是人才，誰是濫竽充數，都是一目了然。雙休認為只有這樣，才是體現一家公司對人才的真正尊重。也只有這家公司才能夠走的長遠，而那些努力工作的人，也終將會有一個美好的結局。公司所有員工看到雙休親自發的郵件之後，都感到很震撼。先是把漂亮的女秘書開除了，而後又出言直指公司內部文化，誓言要整頓不良風氣。最後又建立了一個末位淘汰制度，雙休這可是大動作，這簡

    直就是公司內部的改革。

    雙休看起來很平易近人，可沒有想到才上班一天，就弄出這些事情。實在是超出所有人意料之外，員工們私下議論紛紛，都將這看成是雙休的新官上任三把火！雖然員工們有些議論，但是雙休和公司中層幹部們開了一個會後，方案就基本上形成了。具體實施時間，那個部門負責也都統統安排好。雙休的方案和想法，以及末位淘汰制度，都在公司有條不紊的進行

    着。第三天下午雙休在公司相關部門員工的陪同下，過來廠區視察。廠區被破壞的部分，這一段時間已經加快修復了。廠區當初被強拆的只是外部圍牆，裏面沒有遭到過多破壞。張士誠被抓走的當天，雙休就

    派人過來廠區修復。

    現在廠區的工人們，也都陸續回來工作了。

    新任的董事長過來廠區視察，過來看勞工們，大家得知這個消息都很興奮和開心。

    雙休的車子到達了廠區之後，廠區的負責人和幾位副經理，都早已經站在那裏等候。雙休車子停下之後，他們趕緊圍到前面歡迎雙休。

    雙休對他們的態度很冷淡，對工人們卻很熱情。

    他笑着和車間工人們親切握手，並且參觀了公司幾款不同車子的生產過程。這一切都讓雙休很滿意，但是他依舊強調質量不能鬆懈。

    最後雙休又參觀了工廠勞工住的樣板房，這下子讓雙休很生氣。因為他覺得生產廠區這邊的經理，不把勞工當人。一間房間裏面竟然住八個人，而且還沒有衛生間。這讓雙休非常不滿意，他可不想成為一位黑心的老闆。他自幼在山上長大，也算是窮苦出生，他最不願

    意就是看到這些工人們受委屈。

    雙休在車間內當着眾多工人的面，直接就開口批評廠區幾位負責人，甚至說到最後是破口大罵不顧形象。把他們幾人批評的是狗血淋頭，一個個垂頭喪氣像喪家之犬，一個大氣都不敢出。「們這麼樣做是不對的，我們是一家有文化的公司，是一家有社會責任的公司。我們辛苦工作是為了什麼，是為了讓公司發展壯大。公司為什麼要發展壯大，是因為只有公司壯大，創造了更多的利益，我

    們所有的員工才能過上更好更幸福的生活。」

    「這是我們公司的宗旨，也是核心價值觀。讓員工過上幸福的生活，廠區工人也是我們的員工，所以我們千萬不能本末倒置。」

    過了一會兒雙休感到自己說的太過激了，又平和耐心的說了一些。廠區負責人們額頭直冒冷汗，不敢回嘴只能一個勁的點頭。

    「以後我們工人工作宿舍，最多只能住兩人。工作滿三年的，必須要單獨給一間，而且還要配上衛生間。」

    「限們年底前整改好，能不能完成呀？」

    雙休似笑非笑的說道。

    「保證完成董事長的任務。」

    廠區負責人立馬拍胸脯保證道。

    「大家看這樣行不行？滿不滿意？」

    雙休轉過身又笑着對車間工人們問道。

    「滿意！」

    工人們齊聲喊道。

    「謝謝董事長！」

    「董事長好樣的！」

    「董事長以後我們跟定了！」

    ……工人們聽到雙休的話，一個個熱淚盈眶，心裏都非常激動感動。他們能夠從雙休的話語中找到被尊重的感覺，一直以來作為社會的底層，他們從來沒有被社會真正尊重過。他們從事的工作，也總是被黑心

    老闆一直壓榨他們的剩餘價值。

    甚至讓他們一直加班，透支他們的身體健康。

    雙休的話真真切切讓他們很心裏很溫暖，有幾位年輕的工人更是忍不住喊了起來。雙休聽到這些話也笑了起來……「我剛才在廠區旁邊看了一下，我決定明年的時候聯繫教育部門，在附近建個小學。請一流的教師團隊過來教學！大家可以把孩子帶過來，在城裏接受教育。讓他們可以和城裏的孩子在同一起跑線上出發。」

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